邳州社保缴费标准(邳州社保基数2021)

日期：2023年05月09日 16:31 浏览量：3

1招聘岗位及人数

2018年招聘村级人力资源和社会保障协理员70人。

2招聘条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

（二）具有邳州市户籍或婚入人员（以户口簿、结婚证为准）；

（三）持有《就业创业证》或《就业失业登记证》（符合条件人员可在报名现场即时办理），并经市人力资源和社会保障部门认定的未就业困难人员；

（四）高中或同等以上学历；

（五）身体健康，年龄在35周岁以下（1983年11月30日以后出生）；

（六）有较好的计算机操作技能；

（七）有下列情形之一的不得报考：正在接受纪律审查或尚未解除纪律处分的人员；刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；曾有刑事犯罪、受处分记录的人员；有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位（岗位）的人员；有相关规定不宜应聘的人员。

3招聘程序

（一）报名

2、报名地点：邳州市创业创新服务中心一楼4号、5号窗口（建设中路5号）

3、报名方式：现场报名，报考者如实填写报名登记表（附件2），按户籍地或婚入地报考相应岗位，每人限报一个岗位。报名信息中须提供有效通讯方式，在招聘期间保持联系畅通,否则后果自负。

4、报名时携带的材料：

（1）近期2寸同底免冠彩照8张；

（2）身份证、户口簿(含主页，婚入人员出具配偶户口簿和结婚证）、毕业证、《就业创业证》或《就业失业登记证》等相关证件的原件及复印件。

5、报考资格审核通过人员于2018年12月8日（上午8:30—下午5:30）到报名地点领取准考证。

（二）考试

招聘岗位开考比例为1:2，考试时间、地点见准考证。考试采取笔试方式，满分100分。考试内容为公共基础知识和计算机基础知识等，不设定复习考试范围。

（三）体检、考察

1、根据报考人员考试成绩从高分到低分顺序，按招聘岗位1:1的比例确定参加体检、考察人选（成绩并列者通过加试方式择优确定）。体检时间、地点及要求另行通知。

2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定进行，体检合格后组织考察。因未参加体检、考察或体检、考察不合格等造成的空缺，按成绩从高分到低分一次性递补。

3、体检所需费用由考生个人承担。

4公示与聘用

考试成绩和参加体检及拟聘用人员名单以及相关通知公告均在邳州市人民政府网邳州人社局专栏（http://www.pz.gov.cn/pizhourbj/）和邳州人力资源招聘网（http://www.xzzp.org/pzs.html）进行公示。经公示无异议的拟聘用人员，与市劳动保障代理服务所签订3年期劳动合同(含试用期3个月)，试用期考核不合格者解除劳动合同。

5工作地点及工资待遇

本次招聘的人员均安排在村级人力资源和社会保障服务站工作，按照成绩从高分到低分的顺序由各镇（街道）组织选岗确定。

聘用人员月工资按照邳州市最低工资标准的1.1倍执行，缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育五项社会保险。

本次招聘坚持诚信原则，根据报考人员提供的信息进行审核，凡发现弄虚作假和违反考试、聘用纪律的，一律取消考试或聘用资格。

咨询电话：0516-86255114、86224411

监督电话：0516-86288538

邳州市人力资源和社会保障局

2018年11月23日

行动起来吧~

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